Estava lendo no site do CorenPR que eles lançaram um Prêmio de Excelência em Enfermagem (nome simpático). Mas a dúvida que me surgiu lendo o regulamento é: algum hospital do Paraná consegue cumprir aqueles itens? Para você saber do que estou falando, aí vai um exemplo:
d) SERVIÇO DE SAUDE PRIVADA DESTAQUE 2010
- possuir serviço de diretoria, gerência ou coordenação de enfermagem (5 pontos);
- possuir organograma específico do departamento de enfermagem inserido no contexto geral (8 pontos);
- possuir alvará de licença sanitária em vigência (2 pontos);
- possuir índice de dimensionamento de pessoal proporcional ao número de leitos do Serviço conforme Resolução Cofen 293/2004 avaliado pela equipe de Fiscalização (20 pontos);
- ter realizado a implantação da SAE no maior número de unidades conforme a Resolução Cofen 358/2009 avaliado pela equipe de Fiscalização (5 pontos por unidade implantada – máximo de 30 pontos);
- possuir a maior proporcionalidade de Enfermeiros e Técnicos de Enfermagem no quadro funcional (10 pontos para o Serviço com até 15% de Auxiliares de Enfermagem; 5 pontos para o Serviço com até 25% de Auxiliares de Enfermagem);
- possuir equipe própria de educação permanente (10 pontos);
- possuir Certidão de Responsabilidade Técnica vigente (15 pontos)
- possuir Comissão de Ética homologada pelo CorenPR (10 pontos)
Se algum Hospital do Paraná cumpre tudo isso ou chega perto disso, então me mostrem porque onde eu trabalho não chega nem perto (muito menos no que tange à SAE e ao Dimensionamento).
A ideia do Prêmio é ótima, mas os requisitos muito difíceis de serem cumpridos nesse mundo onde a Enfermagem é a última a ser enaltecida dentro dos Serviços de Saúde.
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Caro Waldemar:
ResponderExcluirConcordo plenamente com o que diz, entretanto vejo um lado bom desse prêmio. Talvez ele possa servir de estímulo para que os hospitais (os gestores hospitalares) percebam que devem aplicar em melhorias no que se refere à essa massa que mantém os estabelecimentos de saúde funcionando...Quem sabe assim nossa categoria comece a ser enaltecida!!!!!rsrsrs
BOM SEI QUE O ESPAÇO NO QUAL SE FAZ PRESENTE NAO É PRA ESSE TIPO DE COMENTARIO. MEU NOME É KETLIN SOU ENFERMEIRA, SOU DE VOLTA REDONDA/RJ E ESTOU A PROCURA DE EMPREGO, NAO SEI QUAL A DIFICULDADE QUE A SUA CIDADE CIDADE OFERECE PARA NOS PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM, MAS AQUI NA MINHA CIDADE É MUITO COMPLICADO.NAO AGUENTO MAIS ESTAR DESEMPREGADA. TENHO ENVIADO CURRICULO PARA VARIOS LUGARES E NAO TENHO OBTIDO RESPOSTAS POSITIVAS. VOCE COMO PROFISSIONAL ENFERMEIRO ASSIM QUE NEM EU NAO PODERIA ME AJUDAR A SAIR DESSE DESEMPREGO. TENHO CERTEZA DE QUE NAO CRIO O BLOG PARA ISSO, MAS ESPERO QUE ENTENDA MEU DESESPERO, TA AQUI MEU E-MAil E MSN: ketlin-cristina@hotmail.com. ME PERDOE NOVAMENTE.....
ResponderExcluirWaldemar, bom dia.
ResponderExcluirPercebi sua dedicação e conhecimento na area de enfermagem e queria tirar umas dúvidas.
Como faço para saber se um profissional da enfermagem é realmente a pessoa que estudou e estuda até hoje e não apenas alguem que coloca uma roupa branca e fala que é enfermeiro?
Outra duvida, é no caso de um enfermeiro em creches publicas, tem alguma diretriz que afirme os direitos e deveres desse profissional?
Muito Obrigado pela atenção
e waldemar gostaria de saber para que serve o coren alem de levar nosso dinheirinho todo anot tudo que vai fazer la tirar imformaçoes nao e de competencia deles resolver eu sou tecnico emfermagem e nem sei se temos um teto salarial que pena .
ResponderExcluirwaldemar eas trinta horas ficou na comversar .cada cidade emfermeiros e tecnicos resebem um salario diferente nao um valor estipulado.
ResponderExcluirSALÁRIO DIGNO PARA TODOS
ResponderExcluirA verdade é que deveria ter respeito e valorização dos nossos profissionais, salário digno é assim:
Graduado... Dr. Médico - 100%
Graduado... Dr. Enfermeiro - 70% do Dr. Médico
Graduado... Outros Doutores da saúde 70% do Dr. Enfermeiro
Nível Médio – Técnico de Enfermagem ou outros da saúde - 50% dos outros Doutores da saúde
Ensino fundamental – Auxiliar de Enfermagem ou outros da saúde - 70% do Técnico de Enfermagem ou outros da saúde.
30 HORAS JÁ: ENFERMAGEM E TODOS – ÁREA DE SAÚDE
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Acredite: SER DOUTOR É MAIS FÁCIL DO QUE SE TORNAR ENFERMEIRO E MÉDICO
Os 10 MANDAMENTOS DOS DOUTORES: MÉDICOS E ENFERMEIROS
1 - Se você não sabe o que tem, dá VOLTAREN;
2 - Se você não entende o que viu, dá BENZETACIL;
3 - Apertou a barriga e fez 'ahhnnn', dá BUSCOPAN;
4 - Caiu e passou mal, dá GARDENAL;
5 - Tá com uma dor bem grandona? Dá DIPIRONA;
6 - Se você não sabe o que é bom, dá DECADRON;
7 - Vomitou tudo o que ingeriu, dá PLASIL;
8 - Se a pressão subiu, dá CAPTOPRIL;
9 - Se a pressão deu mais uma grande subida, dá FUROSEMIDA!
10 - Chegou morrendo de choro, ponha no SORO.
...e mais...
Arritmia doidona dá AMIODARONA...
Pelo não, pelo sim, dá ROCEFIN.
...e SE NADA DER CERTO, NÃO TEM NEUROSE...
...DIGA QUE:
É SÓ ESSA NOVA VIROSE!!!
Parece brincadeira, mas... É verdade!
(Recebido por e-mail - Autor Desconhecido)